Les conférences
Conférences et ateliers de formation pour leaders, gestionnaires, entrepreneurs, responsables RH et OBNL.
Conférences en personne, hybride ou virtuel
Comprend :
- Rencontre préparatoire
- Préparation et adaptation du contenu
- Livraison de la conférence, atelier ou formation
- Zoom de suivi avec les participants après 30 jours
- Suivi illimité par courriel entre les participants et Marc André
- Abonnement à l’infolettre pour renforcer les messages
Devenez ce que vous pouvez devenir
FORMATS: Conférence 45-90 min, atelier-conférence 3-5 heures
AUDITOIRES: Personnel, gestionnaires, entrepreneurs, vendeurs, associations, OBNL
Conférence sur la motivation et le perfectionnement
En plus d’être unique, actuelle et humoristique, cette conférence vise à faciliter l’alignement de vos forces de caractère et favoriser une responsabilisation personnelle afin d’accomplir son travail avec passion, engagement et résilience.
Thèmes abordés dans cette conférence
Présentée avec humour et interaction, cette conférence vous aidera à :
- Nommer vos forces de caractère et réaliser votre pur potentiel
- Découvrir votre plus grand facteur de réussite – interactif
- Renforcer votre pouvoir de contrôle sur les résultats
- Augmenter votre motivation, performance et résilience
- Créer un environnement de travail plus positif et épanouissant
Cette conférence vous aideras
Voici quelques-uns des thèmes abordés dans cette conférence :
- On progresse ou on régresse
- Décider de devenir ce que l’on doit devenir
- Misez sur vos forces de caractère – test psychométrique inclus
- Votre plus grand facteur de réussite dévoilé — exercice interactif
- Faire ce que l’on est pour plus d’aisance et performance
- Maitriser ses émotions et bien-être
- Contrôler ses pensées et état d’esprit
Extrait de la conférence
Donnez un visage humain à votre leadership
FORMATS: Conférence 45-120 min *Ateliers de leadership disponibles
AUDITOIRES: Leaders, gestionnaires, entrepreneurs, responsables RH
Conférence pour leaders soucieux des besoins de leurs collaborateurs
Mettez vos leaders à jour et capitalisez sur le facteur humain pour plus d’engagement, de collaboration et de rétention. Dans un monde du travail en mutation, les leaders qui se démarquent placent l’humain au cœur de leurs priorités.
Thèmes abordés dans cette conférence
Cette conférence vous aideras
Avec humour, cette conférence aidera vos leaders et gestionnaires à :
- Découvrir leurs forces de caractère – test psychométrique inclut
- Développer un état d’esprit nouveau sur le leadership
- Avoir une vue globale des défis courants comme leader
- Composer avec la tendance de disparition des cadres intermédiaires
- Saisir l’impact de l’influence des Z sur toutes les générations (Y-X-BB)
- Adapter son leadership à une nouvelle génération de collaborateurs
- Identifier les traits du leader d’exception d’aujourd’hui – interactif
- Appliquer les meilleures pratiques d’un leadership actuel et prévoyant
- Nourrir une culture de considération pour des leaders plus bienveillants
- Viser l’émotion (96% de l’humain) avant la logique dans vos communications
- Choisir la confiance avant la performance – étude
- Outils de démonstrations d’empathie pour plus de confiance
- Astuces pour nourrir les besoins de récompense (dopamine) de vos gens
Extrait de la conférence
Devenez l’équipe que vous pouvez devenir
FORMATS: Conférence 45-90 min, atelier-conférence 3-5 heures
AUDITOIRES: Personnel, équipes, gestionnaires, entrepreneurs, associations, OBNL
Avec humour et interaction, cette conférence unique a pour but d’inspirer la performance en équilibre de coéquipiers, dans un contexte de collaboration et de constantes transformations! Pour devenir l’équipe que vous devez devenir!
Thèmes abordés dans cette conférence
Voici quelques-uns des thèmes contenus dans cette conférence, livrée avec humour et interaction:
- Les gens d’exception et les équipes font les grandes organisations
- L’humain a survécu 7 MM d’années grâce à l’adaptation et la collaboration
- Traits des coéquipiers d’exception– interactif
- Votre plus grand facteur de réussited’équipe dévoilé
- Comment la responsabilité individuelle influence le succès de l’équipe
- Comment changer augmente notre valeur
- Choisir la confiance avant la performance
- Viser juste – l’humain c’est 96% d’émotions, 4% de logique
- Passer du «Je» au «Nous» – considération et appréciationentre collègues
Cette conférence vous aideras
Extrait de la conférence
Nous sommes le changement
FORMATS: Conférence 45-90 min, atelier-conférence 3-5 heures
AUDITOIRES: Personnel, gestionnaires, entrepreneurs, associations, OBNL
Conférence sur le changement, l’innovation et la transformation
Tout en démystifiant le changement en tant que tel, la prise de conscience accrue et les outils pratiques présentés aident les participants à avoir un état d’esprit axé sur les avantages et à être habiletés à faire les nombreux micro-deuils de leur anciennes façons de faire.
Thèmes abordés dans cette conférence
Avec humour et interaction, cette présentation vous aidera à :
- Apprivoiser une série de solutions pratiques pour faciliter le changement
- Comprendre et dédramatiser le changement actuel ou à venir
- Découvrir comment notre valeur augmente à chaque transformation
- Développer la motivation personnelle dans un contexte de changement
- Connaître les phases du changement et comment éviter la résistance
Cette conférence vous aideras
Voici quelques-uns des thèmes abordés dans cette conférence:
- On progresse ou on régresse: jamais linéaire
- Nous avons survécu à 7 millions d’années en nous adaptant
- Traits des gens qui réussissent dans le changement– Interactif
- Reconnaître et vivre les 4 étapes psychologique du changement
- Se transformer, c’est augmenter sa valeur
- Pourquoi le changement n’est pas le problème
- 6 conseils pratiques pour faciliter le changement
Extrait de la conférence
Travailler avec des semblables pas pareils
FORMATS: Conférence 45-90 min, atelier-conférence 3-5 heures
AUDITOIRES: Personnel, équipes, gestionnaires, entrepreneurs, associations, OBNL
Conférence sur la diversité des personnalités et la collaboration
Cette conférence comprend des enseignements uniques, ludiques et pédagogiques qui éveilleront l’esprit de responsabilisation, de collaboration et d’adaptation aux différences pour une équipe d’exception!
Thèmes abordés dans cette conférence
Avec humour et interaction, cette conférence vous aidera à :
- Augmenter la responsabilisation individuelle dans le succès de l’équipe
- Accroître la performance et les résultats grâce à un meilleur savoir-être
- Améliorer les relations grâce à une meilleure connaissance de soi/autres
- Harmoniser les communications grâce à la sensibilisation aux différences
- Créer plus de cohésion et de collaboration par l’appréciation entre pairs
Cette conférence vous aideras
Voici quelques-uns des thèmes abordés dans cette conférence :
- Connaître ses forces de caractère – Test psychométrique
- Traits des coéquipiers d’exception – Exercice interactif
- Votre plus grand facteur de réussite d’équipe dévoilé
- S’adapter à nos semblables pas pareils – les couleurs de personnalité
- Présentation imagée des quatre couleurs – humour, vidéos, célébrités
- Autoévaluation de type-couleur de personnalité – mini-test inclus
- Exposé des quatre préférences comportementales/couleurs – pdf
- Outils concrets pour adapter son style aux autres – pdf
- Plus il y a de différences, moins il y a de différences
- Créer plus de collaboration grâce à l’appréciation entre collègues – jetons
Extrait de la conférence
Se surpasser sans s’épuiser
FORMATS: Conférence 45-90 min, atelier-conférence 3-5 heures
AUDITOIRES: Personnel, gestionnaires, entrepreneurs, associations, OBNL
Conférence sur le bien-être et la bonne santé mentale au travail
Basée sur des recherches, observations et l’expérience personnelle de Marc André, apprenez à trouver l’équilibre et éviter l’épuisement, tout en étant plus heureux au travail.
Thèmes abordés dans cette conférence
Présentée avec humour, cette conférence vous aidera à :
- Développer de nouvelles stratégies pour gérer votre charge de travail
- Apprivoiser le stress et en faire un allié
- Être conscient de l’isolement que provoque la dépendance au travail
- Éviter les effets secondaires d’anxiété de la dopamine
- Connaître et respecter vos limites
- Déterminer si vous êtes à risque d’épuisement
Cette conférence vous aideras
Voici quelques-uns des thèmes abordés dans cette conférence :
- État de la situation mondiale et au pays
- Soyez passionnés et engagés, mais pas zélés!
- Évitez l’évitement, source d’anxiété
- Les cycles de la dépendance au travail
- Êtes-vous à risque de burnout?
- Gérez votre énergie avant votre temps
- 17 trucs pratiques pour se renforcer